Un preaviso de dos semanas es una declaración escrita de su intención de dimitir dos semanas después de la fecha en que la envía. Es el plazo estándar para dimitir en EE.UU.
Una carta de preaviso de dos semanas es su oportunidad de dejar un trabajo de forma profesional y constructiva. Esta carta se considera una cortesía común y un requisito previo, en algunos casos, para renunciar al puesto formalmente.
- ¿Qué es un preaviso de dos semanas?
- ¿Cómo redactar una carta de preaviso rápida de dos semanas?
- Ejemplos de preaviso de dos semanas
¿Qué es un preaviso de dos semanas?
Hay muchas explicaciones por las que querrías dejar tu actual trabajo o lo necesitas. Cuando dimite, es habitual avisar a su empleador con al menos dos semanas de antelación sobre su inminente marcha.
Este periodo le da tiempo para cumplir con sus obligaciones laborales actuales, informar a sus ejecutivos y colegas sobre cómo ejecutar algunas de sus funciones una vez que se haya ido y despedirse de sus colegas con profesionalidad y optimismo. También da tiempo al empleador para abrir una plaza para cubrir el puesto de trabajo o hacer otros arreglos.
Antes de dar el preaviso, es necesario comprobar en su contrato de trabajo si su empresa tiene otras directrices de dimisión. Es posible que se requiera una carta de preaviso de dos semanas para renunciar oficialmente a su puesto, por lo que puede acceder a la muestra en CocoSign.
CocoSign es, en efecto, una solución de dimisión que permite a los usuarios firmar cualquier documento electrónicamente a través de todo tipo de dispositivos electrónicos mediante smartphones, ordenadores, Macs. Cuenta con más de 800 plantillas tanto para empresas como para particulares. Se puede acceder a ellas con sólo registrarse en una cuenta.
¿Cómo escribir una carta de preaviso rápida de dos semanas?
Encuentre las siguientes instrucciones cuando se prepare para redactar su carta de renuncia:
- Comience por incluir el nombre, la fecha, la dirección y el asunto de su personaje.
- Exponga su dimisión
- Haga constar la fecha del último día en que estuvo
- Exponga un breve motivo de dimisión (opcional)
- Adjunte una declaración de agradecimiento
- Concluya con los pasos a seguir
- Cierre con una firma para usted
Aunque una carta de dimisión es diferente, es mejor terminar con un agradecimiento con una nota positiva o algo personal sobre tu tiempo en la empresa para dejar una buena impresión. En lugar de escribirla tú mismo, puedes preparar una plantilla de la biblioteca de CocoSign y personalizarla según tus necesidades.
Muestras de preaviso de dos semanas
1. Muestra de carta simple de preaviso de dos semanas de renuncia
Puedes estar perdido al tratar el tema con tu jefe mientras consideras renunciar a tu trabajo. Pero sea como sea, debes escribir una carta de dimisión que describa los detalles de tu salida. Para dejar correctamente tu trabajo, necesitarás una carta que contenga todo lo básico. Esto incluye tu nombre y dirección y el nombre de la organización, la dirección y el nombre del destinatario. No dejes de enviar tu carta hasta la fecha!
Una carta concisa es adecuada para circunstancias en las que:
2. Estudiar el ejemplo de carta de renuncia formal de dos semanas
Con un tono más sofisticado que un formato de carta simple, una carta de renuncia formal está diseñada para que usted presente su renuncia. Si trabaja en una cultura laboral más tradicional, utilice este tipo de mensaje.
Si su jefe suele interactuar formalmente con usted y sus compañeros, este tipo de carta funciona. Sin embargo, una carta formal sería demasiado rígida si sientes que conoces bien a tu jefe.
Alinee el tono con la situación cuando escriba una carta de dimisión. Incluye tu nombre y dirección y el nombre de la organización, la dirección y el carácter del destinatario. Incluso, ¡no olvides fecharla!
Una carta formal es adecuada para circunstancias en las que:
3. Nota de muestra de carta de renuncia para dos semanas
Si estás en una industria en la que tu reputación es un factor decisivo para posibles trabajos, o si sientes que volverás a trabajar con tu jefe u organización de manera profesional, una carta de renuncia profesional es ideal.
Cuando se decide renunciar a una empresa, estas cartas demuestran respeto por el empleador. La carta no sólo comunica claramente cuándo te vas (dando al jefe el tiempo suficiente), sino que también te ayuda a expresar tu agradecimiento por las oportunidades que te han dado.
Tenga en cuenta que debe incluir su nombre y dirección, seguidos de la fecha, el nombre de la empresa, la dirección y el nombre del destinatario.
Conclusión
Antes de marcharse, algunas empresas penalizan económicamente a los trabajadores que se niegan a enviar un preaviso de dos semanas (o más, consulte el manual de la empresa), pero lo más frecuente es que se trate de simple cortesía.
Comunicar a su empleador que tiene intención de dejar su trabajo con antelación le ayuda a iniciar un proceso sistemático de desvinculación, a establecer un plan de transición y, probablemente, a empezar a buscar a su sustituto, todo ello a un ritmo constante.
