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50 increíbles consejos de etiqueta de oficina para transformar la cultura de su empresa

by Jack
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La etiqueta efectiva de la oficina puede ayudar a transformar una cultura de la empresa e incluso puede dar lugar a la diferencia entre el éxito empresarial y el fracaso comercial.

En reconocimiento de la Semana Nacional de la Etiqueta de Negocios, Small Business Trends ha compilado una lista de 50 increíbles consejos de etiqueta de oficina para transformar la cultura de su empresa.

Consejos de etiqueta de la oficina

Una oficina no es un concierto de rock, mantén el ruido al mínimo

Que no sea las necesidades, como Hablando por teléfono y hablando con los compañeros de trabajo, mantenga el ruido bajo en una oficina, después de todo, todo está allí para trabajar.

Ponga los teléfonos personales en silencio

Los teléfonos personales que se extienden en la oficina pueden estar naturalmente alterando y desagradables para los compañeros de trabajo.

Evite recibir llamadas personales en su escritorio

Charlando con su mejor amigo sobre la noche del sábado no es propicio con el trabajo duro. Evite recibir llamadas personales en la hora de la oficina.

Responder a los mensajes de colega de manera oportuna

Cuando recibe correos electrónicos, mensajes de voz, mensajes de Skype, textos y otras formas de correspondencia de colegas, responda de manera oportuna en lugar de mantenerlos esperando.

Muestra respeto a los colegas en todo momento

Cuando se trabaja en un entorno de oficina abierta, el respeto es el quid de una cultura de la empresa afable y efectiva. Trate a los colegas con el mismo nivel de respeto que esperaría ser tratado a sí mismo.

No interrumpas a los colegas cuando hablan

Interrumpir a otros es grosero y muestra una falta de habilidades sociales.

Tenga en cuenta tu lenguaje corporal

El lenguaje corporal habla mucho en entornos de trabajo. Hablar con colegas con los brazos cruzados y sin hacer contacto visual podría percibirse como grosero.

Sea cortés con otras personas en la oficina

Las palabras por favor y gracias nunca se puede usar en exceso, especialmente en un entorno laboral.

Sea agradable para otros en la oficina

Ser agradable y amigable con los colegas elaborará una cultura de la empresa en la que sea deseable trabajar, ayudando así a retener y atraer empleados .

Presta atención a los intereses de los compañeros de trabajo

Muestra un interés genuino en los pasatiempos y los pasatiempos de otros trabajadores.

Comparta sus propios intereses con otros trabajadores

Por el mismo token, muestra amistad al estar dispuesto a compartir sus propios intereses y pasatiempos con sus compañeros de trabajo.

Comparta el crédito por buen trabajo

Si ha trabajado en un proyecto o tarea exitoso, comparta el crédito entre colegas y equipos.

Ser jugador de equipo

Que funcione bien con sus colegas y ser parte de un equipo ayudará a generar buena voluntad entre sus compañeros de trabajo que a menudo se corresponde.

Ayuda a los nuevos empleados y pasantes mostrándoles las reglas

Todos nos sentimos nerviosos en nuestros primeros días en un trabajo. Muestre a los nuevos empleados respetarles informándoles de ciertas ‘reglas’ de la oficina, como el momento de los descansos y las horas de almuerzo y dónde hacer una bebida.

Introduce nuevos empleados a otros miembros del equipo

Cuando muestre nuevos empleados alrededor de la oficina, preséntelos a otros miembros del equipo y otros departamentos para que puedan comenzar a poner nombres a las caras.

Ayudan a colegas que pueden estar luchando con una fecha límite o proyecto

Si sabe que un compañero de trabajo está luchando con algún aspecto de su trabajo y tiene el conocimiento y Habilidades para ayudarlos, seguir adelante y prestarles una mano amiga, después de todo, la mayoría de las empresas están impulsadas por los esfuerzos del equipo.

Sigue sonriendo

¡Una sonrisa al día mantiene el mal humor a raya! Sonreír durante todo el día ayuda a generar un ambiente de trabajo agradable y amigable.

No llegues tarde al trabajo

Deslizándose en la oficina media hora después de que todos los demás no se pintarán de manera profesional. Llegar a tiempo al trabajo es un requisito básico de etiqueta de la oficina.

Alabanza a los compañeros de trabajo por el buen trabajo

Parte de mostrar a los colegas respetándolo que muestre apreciación y gratitud por el buen trabajo. Dale elogio donde se merece.

Intente recordar los nombres de los compañeros de trabajo

Algunas personas tienen mejores recuerdos que otras, otorgadas. Sin embargo, hacer todo lo posible para recordar los nombres de otras personas en la oficina mostrará a los colegas el respeto que merecen.

Tratar a los demás de manera justa

Puede ser más amigable con ciertos compañeros de trabajo que otros, pero todos los miembros del personal deben ser tratados de manera justa para evitar un favoritismo en la sombra sobre el cultura de oficina.

Abstenerse de ser demasiado personal con los demás en el trabajo

Puede ser bueno ser amigable con los colegas, pero ser demasiado personal y palo puede mostrar favoritismo y un tono no profesional.

Evite maldecir en el lugar de trabajo

Puede sonar obvio, pero usar un lenguaje malo en el trabajo es una oficina definitiva no-no.

Dar espacio a los trabajadores de otros oficinas y privacidad para trabajar

Colaborar y conversar con sus compañeros de trabajo es naturalmente requerido, pero respeta la privacidad de los demás y les da a los colegas su propio espacio para que ellos puede seguir adelante con su trabajo.

Tenga en cuenta los olores: come tu almuerzo y bocadillos lejos de tu escritorio

Nadie quiere trabajar en un entorno maloliente. Abstenerse de crear un lugar de trabajo innecesariamente maloliente comiendo lejos de su escritorio. Come comidas y bocadillos en el restaurante del personal o en un café en el futuro.

Presta atención a la higiene personal

Por supuesto, ¡los olores vienen en una multitud de formas! Prestar atención a la higiene personal asegurará que no se lo evite ser sentado al trabajo.

Evite exagerar el perfume o después del afeitado

Que decía que demasiado perfume o después del afeitado puede crear un aroma enfermizo en un espacio de oficina confinado. ¡No infringas demasiado tu perfume favorito en los compañeros de trabajo para que sea todo lo que puedan oler todo el día!

Keep Office Attire Professional

Incluso si tiene una cultura de la empresa de usar jeans y entrenadores en la oficina, muestra respeto a la conducta de la ropa evitando aparecer a trabajar en sandalias y pantalones cortos de bermudas!

Mantenga su escritorio ordenado y ordenado

Muestre sus habilidades organizacionales y su imagen profesional manteniendo su propio escritorio ordenado y en orden durante todo el día laboral.

Mantenga sus pertenencias personales confinadas en un espacio específico

En lugar de tener su lápiz labial, billetera, abrigo, bolso, teléfono móvil y diario en toda la oficina, mantenga personalizado pertenencias en un espacio específico, por lo que no se interponen en el camino de los demás.

Ayuda a mantener la orden general de toda la oficina

Así como a mantener tu propio escritorio ordenado y ordenado, trabaje juntos como un equipo para mantener la orden de todo Oficina, que incluye áreas de descanso, cocinas del personal, baños y comedores.

Si estás enfermo, quédate en casa

Puede que te sientas tentado a ir a trabajar cuando te sientas mal, pero si existe la posibilidad de que tu enfermedad sea contagiosa , quédate en casa para que tus compañeros de trabajo no atrapen el error.

Ayuda a mantener a raya tos y resfriados de la oficina: cúbrete la boca cuando estornudas

Si tienes tos y resfriado en el trabajo, intente ayudar a prevenir la propagación de Los gérmenes en la oficina cubriéndose la boca cuando tose o estornuda.

Tiene desinfectante para manos disponible

El desinfectante para manos es una forma efectiva de evitar que los gérmenes se propagen. Si tiene un resfriado, limpie el desinfectante de manos en los teléfonos, los teclados de la computadora y otras áreas compartidas para ayudar a prevenir la propagación de gérmenes.

No dejes los tejidos por ahí

Puede sonar obvio, pero dejar los tejidos usados ​​en la oficina es como dar a los colegas una invitación abierta a tus gérmenes. Ponga los tejidos en el contenedor.

Escuche las ideas y opiniones de los demás

Parte de respetar a otros miembros del equipo es escuchar las ideas y opiniones de todos en la oficina.

Sea tolerante con las opiniones de los demás

Es posible que no les gusten sus ideas y que no les guste las suyas, sino que trate de ser tolerante con las opiniones de los demás y respetar la perspectiva de que Es posible que no estén de acuerdo con todo lo que dices.

Evite chismear sobre otros

Los chismes pueden paralizar la atmósfera y la cultura en una oficina y deben evitarse a toda costa.

Concéntrese en los aspectos positivos de su propio trabajo

Sintiéndose desanimado, aburrido o frustrado por su propio trabajo puede conquistarse en sus colegas. Trate de concentrarse en las cosas positivas de su trabajo para permanecer optimista durante la jornada laboral.

Establezca reuniones de equipo regulares donde todos estén involucrados

Celebrando reuniones regulares de equipo para alentar el intercambio de ideas y la cría de cualquier pregunta o inquietud. Anime a todos a participar en la reunión.

No llegue tarde a las reuniones

Nunca mantenga al anfitrión de la reunión esperando al aparecer tarde en una reunión.

Muestre atención en las reuniones

Al asistir a las reuniones, demostrar atención y alerta respondiendo a las preguntas y presentando ideas en lugar de enviar mensajes de texto en su teléfono o jugar con su cabello.

Establecer objetivos de la compañía

Los objetivos y los objetivos no deberían limitarse a los equipos de ventas. Establecer objetivos realistas pero al mismo tiempo desafiantes en la oficina, les dará a los empleados algo en lo que trabajar y centrarse.

Introducir incentivos y recompensas de la oficina

Ya sea que se vea el día de vestir un viernes o un día temprano, la introducción de incentivos y recompensas puede recorrer un largo camino para transformar la cultura de una empresa en una más positiva.

Fomentar las bromas saludables de la oficina

Las bromas en la oficina pueden hacer que una jornada laboral sea más divertida. Solo asegúrese de que las bromas de la oficina no se conviertan en ridiculización o desprecio.

Tenga en cuenta los muebles de oficina

Encorvando en su escritorio con los pies descansando sobre una silla opuesta significará que no se presenta en las luces más profesionales. Siéntese directamente y tenga en cuenta los muebles de oficina.

Sea responsable de sus tareas

Si acepta asumir una tarea, intente hacer todo lo posible para seguir la tarea y completarla a tiempo.

Sea un buen comunicador con los compañeros de trabajo

Mantenga informados a los colegas sobre tareas e ideas comunicándose con ellos regularmente y eficientemente.

Ponga en las cualidades positivas de los compañeros de trabajo, no en los negativos

Todos tenemos lados positivos y negativos para nuestros personajes. Para generar una cultura laboral optimista, concéntrese en el lado positivo de las personalidades de los trabajadores, en lugar de lo negativo.

Evite ser el primero por la puerta al final del día

Saliendo corriendo por la puerta tan pronto como vuelva a las seis en punto, puede pintarte de manera negativa para los compañeros de trabajo. Mantenerse unos minutos después del cierre de la compañía no le hará ningún daño y contribuirá mucho a mostrar diligencia hacia su trabajo. La etiqueta de la oficina

Es una parte importante de la cultura de la empresa. Observar y seguir los consejos de etiqueta de la oficina anteriores no solo ayudará a crear una cultura de trabajo positiva y eficiente, sino que también lo ayudará a ganar una buena reputación en el trabajo, lo que podría conducir a cosas más grandes.

Foto de grosería de la oficina a través de Shutterstock

Video:50 increíbles consejos de etiqueta de oficina para transformar la cultura de su empresa

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